武安市城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司2022年博碩引才公告

為深化國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革，大力實(shí)施“人才興企”戰(zhàn)略，推進(jìn)國(guó)有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，打造年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍，滿足城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展需求。根據(jù)《武安市2022年博碩引才工作實(shí)施方案》有關(guān)要求，現(xiàn)面向社會(huì)公開選聘博碩人才，具體公告如下：

一、集團(tuán)概況

武安市城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱城發(fā)集團(tuán)）成立于2020年10月，是武安市委、市政府為加快城市建設(shè)，優(yōu)化整合城市資源，做強(qiáng)做優(yōu)做大國(guó)有資本，按照現(xiàn)代化、市場(chǎng)化、多元化發(fā)展格局，組建成立的一家市屬國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，集團(tuán)內(nèi)設(shè)7個(gè)部室、19家全資子公司、2家參股子公司，主體信用等級(jí)AA。

2022年，城發(fā)集團(tuán)在做好西苑片區(qū)開發(fā)、玉帶河綜合整治等重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)的同時(shí)，逐步拓展區(qū)片開發(fā)、工程施工、特色農(nóng)旅、商貿(mào)物流、環(huán)境整治等五大核心業(yè)務(wù)板塊，力爭(zhēng)打造成為武安市最主要的“城市發(fā)展投資運(yùn)營(yíng)主體和國(guó)有資本運(yùn)營(yíng)主體”，積極助力武安市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、城鎮(zhèn)建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。

二、招引原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，?/span>開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

三、招引方式

本次選聘工作采取網(wǎng)上報(bào)名，現(xiàn)場(chǎng)選聘方式進(jìn)行。

四、招引崗位及人數(shù)

本次公開選聘集團(tuán)崗位共計(jì)5個(gè)。分別為金融資本類3人，工程建設(shè)類2人。具體內(nèi)容詳見《武安市城發(fā)集團(tuán)2022年博碩人才需求信息表》（附件1）。

五、招引對(duì)象及條件

招引對(duì)象為碩士學(xué)位及以上研究生學(xué)歷畢業(yè)生。同時(shí)滿足以下條件：

1.應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書;

2.碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生)，博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當(dāng)放寬;

3.符合需求崗位的專業(yè)及相關(guān)要求;

4.須具備用人單位的其他要求。

具有下列情形之一的，不得報(bào)名參加選聘：

1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3.在校期間受到院系以上處分的;

4.受處分期間或未滿影響期限的;

5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位招考(聘)中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

6.現(xiàn)役軍人;

7.按規(guī)定未滿服務(wù)期限的;

8.失信被執(zhí)行人；

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

公開招聘施行回避制度，應(yīng)聘人員不得報(bào)考錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?；乇荜P(guān)系是指“凡與錄用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。錄用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員錄用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”。

六、引進(jìn)程序

（一）發(fā)布公告

在武安市人民政府網(wǎng)（http://www.wuan.gov.cn）、邯鄲人才網(wǎng)、河北省人才網(wǎng)發(fā)布博碩引才公告。

（二）報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至現(xiàn)場(chǎng)審核之日結(jié)束。

2.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

3.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員從武安市人民政府網(wǎng)站下載《武安市城發(fā)集團(tuán)2022年博碩人才報(bào)名表》（附件2），填寫完整。然后將崗位條件要求的各項(xiàng)證件、證書（包括身份證，本科及以上的畢業(yè)證、學(xué)位證和學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，已經(jīng)發(fā)表的論文和已經(jīng)結(jié)題的課題結(jié)項(xiàng)證書等涉及加分項(xiàng)的相關(guān)佐證材料）、《武安市城發(fā)集團(tuán)2022年博碩人才報(bào)名表》（附件2）、個(gè)人簡(jiǎn)歷等相關(guān)證明材料掃描做成壓縮文件，以“2022年引才+應(yīng)聘崗位+姓名”方式命名，上傳至電子郵箱[email protected]，進(jìn)行資格初審。未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》；已就業(yè)人員需出具單位及主管部門同意報(bào)考證明；出國(guó)留學(xué)人員須提供教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。

4.現(xiàn)場(chǎng)資格審查：初審?fù)ㄟ^后，由博碩引才小組指定時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核（資格審查時(shí)間地點(diǎn)見武安市人民政府網(wǎng)公告）。資格審查的材料要求：應(yīng)聘人員攜帶本人身份證、畢業(yè)證等報(bào)名時(shí)提交的材料原件以及復(fù)印件、2張近期同底1寸免冠照片進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核。審查合格人員發(fā)放測(cè)評(píng)準(zhǔn)考證。

（三）測(cè)評(píng)

應(yīng)聘者攜帶相關(guān)證件和證明材料原件，參加面試。依據(jù)測(cè)評(píng)成績(jī)確定進(jìn)入體檢人員名單。

（四）體檢和考察

體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。對(duì)體檢合格的組織考察，主要考察內(nèi)容是人事檔案、政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、“三齡兩歷一身份”等，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢和考察均合格者確定為擬聘用人員。

（五）網(wǎng)上公示

對(duì)擬聘用人員在武安市人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

（六）聘用

對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘用人員資格；對(duì)反應(yīng)有嚴(yán)重問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，由市委組織部提出聘用意見，經(jīng)市委、市政府同意，報(bào)邯鄲市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。被錄用人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期滿考核合格的予以正式錄用，不合格的取消錄用。

七、支持政策及待遇

1.“英才卡”服務(wù)。對(duì)引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士，推薦申報(bào)“邯鄲英才卡”，享受科研立項(xiàng)、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務(wù)。

2.住房保障。引進(jìn)的博士、“雙一流”碩士自到武安工作之日起，需在武安購房的，由市財(cái)政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補(bǔ)貼。

3.優(yōu)先使用。在武安工作期間成績(jī)顯著的，同等條件下優(yōu)先提拔使用。

4.政治待遇。加大在引進(jìn)的博碩人才中發(fā)展黨員力度，積極推薦政治素質(zhì)好、參政議政能力強(qiáng)的博碩人才作為各級(jí)“兩代表一委員”人選，優(yōu)先推薦為各級(jí)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、勞動(dòng)模范等。優(yōu)先推薦引進(jìn)的博碩人才申報(bào)河北省、邯鄲市各類人才項(xiàng)目。

5.身份保障。招引的博碩人才簽訂正式勞動(dòng)合同，為武安市屬國(guó)有企業(yè)正式職工。

6.職稱評(píng)聘。表現(xiàn)優(yōu)秀的博碩人才，同等條件下優(yōu)先予以職稱評(píng)聘。

7.配偶就業(yè)。引進(jìn)的博士隨遷配偶原在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的，在本人自愿的基礎(chǔ)上，在編制限額內(nèi)妥善安置到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作；原在其他單位工作的，由組織、人社部門協(xié)助引進(jìn)單位，妥善安排適當(dāng)工作。

8.子女入學(xué)。引進(jìn)的博碩人才未成年子女愿意隨父母來武安就讀的，根據(jù)博碩人才意愿，由市教育體育局負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理轉(zhuǎn)學(xué)入學(xué)手續(xù)（僅限武安市高中及以下學(xué)校）。

八、其他事項(xiàng)

1.凡應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、測(cè)評(píng)、體檢、考察、報(bào)到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。資格審核貫穿選聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合選聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在選聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響選聘。

3.本次選聘工作中在測(cè)評(píng)、體檢和考察等環(huán)節(jié)中出現(xiàn)不合格或應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄等原因造成的崗位比例內(nèi)空缺，按照應(yīng)聘人員測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。但進(jìn)入擬聘用公示環(huán)節(jié)后，因各種原因出現(xiàn)的崗位空缺一律不再遞補(bǔ)。

4.本公告由武安市城鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

0310－5688000 16632327672

附件：

附件1：城發(fā)集團(tuán)2022年博碩人才崗位需求表.doc

附件2：城發(fā)集團(tuán)2022年博碩人才報(bào)名表.doc

2022年6月23日